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高学历毕业生如何寻找理想职业


发布时间:2016/5/15 18:48:43     查阅次数:   求职信息

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    教育专家认为造成这种情况的原因有三。首先是高校大量扩招。不少学校研究生招生规模已接近本科生,但是师资队伍建设没有同步跟进,教学质量日渐下降,一名导师带10多名研究生、用剪刀与糨糊写论文的现象也屡见不鲜。其次,教育培养方式难以适应市场需求变化。“研究生培养中侧重理论积淀,但对实践技能的训练不够。对于重视能力和经验的企业来说,研究生没有显示出自身的优势。”华南理工大学研究生工作处主任何志伟这样解释。另外,研究生心理期望过高也是影响就业的一大因素。“研究生投入的精力、经费较多,因而不少人对工作有着过高的期望。”吉林省高校毕业生就业指导中心主任郑志宏指出,研究生的就业期望如果难与社会实际需求有效对接,很容易陷入“高不成低不就”的尴尬处境。 

  三面过滤 确定理想 

  然而,在大多数研究生抱怨工作不好找的时候,一部分人却轻松找到了理想的工作,苍丽霞就是其中的一个。02年毕业的她最初在一家电子企业从事硬件测试。机械化的工作虽然与她的专业相关,但与她喜欢思考、分析的特质不符,在冷静的分析和慎重的考虑后,她决定转行到软件测试领域。经过几个月的专业培训,现在的她已成为中软资源的一名软件测试工程师,起步月薪在5000元左右。小苍说,这次“跳槽”是她职业生涯中的里程碑,如无意外,软件测试将成为她终生的事业。 

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